労働者の連続勤務日数について、厚生労働省が労働基準法に上限を設ける見通しになった。いまは制度上48日間の連続勤務が可能だが、精神障害の労災認定基準をもとに最長13日にする方向で見直す…
連続勤務日数に上限設定へ 最長13日を検討 経営側は例外求める
朝日新聞 2026年10月30日16時00分
朝日新聞 2026年10月30日16時00分
労働者の連続勤務日数について、厚生労働省が労働基準法に上限を設ける見通しになった。いまは制度上48日間の連続勤務が可能だが、精神障害の労災認定基準をもとに最長13日にする方向で見直す…